随着时代的发展,建筑业的规范程度、管理体系、施工工艺都在不断更新和改进,加强新时代建筑产业工人的培育,提升从业人员的专业素质和技术水平迫在眉睫,智能建筑行业作为建筑业的新兴产业,其科技创新更是进入高速发展阶段,为了加强智能楼宇管理员教育培训工作,提高从业人员技能水准,建立健全职业技能培训制度,完善技能人才培养体系,提升行业整体技术水平和综合实力,由中国建筑业协会绿色建造与智能建筑分会和住房和城乡建设部人力资源开发中心共同主编的工程建设行业标准《智能楼宇管理员职业技能标准》(以下简称《标准》)在广泛征求意见的基础上,完成送审稿,并于5月29日采用了线下会议和网络视频会议结合的方式召开了《智能楼宇管理员职业技能标准(送审稿)》审查会。
据悉,该项标准于2017年10月在住建部人事司立项,随后在行业开展了广泛的调研,了解智能楼宇管理员的工作领域、发展状况,智能楼宇管理员从业人员数量、层次、薪酬水平和社会地位,培训机构、院校、物业公司开展智能楼宇管理员培训教育情况,从业人员必备的知识和技能等,并与相关单位管理人员、业主代表、一线工作人员等进行交流座谈,广泛征求意见。为标准的编制工作开展提供了良好的技术支撑。随后,该标准于2018年正式在住建部标准定额司立项成为行业标准,通过多次编制会议、专家内审会,网上公开征集意见等流程,顺利进入专家审查会环节。
专家审查会由住房和城乡建设部建筑电气标准化技术委员会秘书长孙兰主持,住房和城乡建设部人事司人才工作处副处长胡秀梅,标准定额司施工指导监督处李波,标准定额研究所副处长刘彬,人力资源开发中心党委书记、主任杨彦奎,人力资源开发中心职业培训部副处长赵昭,中国建筑业协会绿色建造与智能建筑分会副会长兼秘书长肖星、驻会副会长李翠萍及编制组成员和专家组成员出席了此次会议。
首先杨彦奎主任代表主编单位介绍了《标准》的编写背景,同时感谢编写单位和编写人的辛勤付出,最后表态要虚心听取审查专家的意见和建议,做好后续相关编制工作。胡秀梅副处长在会议讲话中表示职业技能标准编制工作非常重要,各地方都非常重视技术人员的培训工作,但是由于没有统一的标准和统一的教材,在培训过程中没有一个统一依据,致使培训的技术人员水平参差不齐,《标准》的建立为技术人员的培训提供了依据。同时,她对编制组的工作表示肯定,认为标准编制进度把控非常到位,对大家的工作付出表示感谢。李波宣读审查会专家组名单,宣布审查专家组成立。会议组成了以张野为组长,于二维、张汉华为副组长的审查专家组。
刘彬副处长对标准的整体定位和架构提出了建设性意见和指导。审查专家组和代表认真听取了编制组对标准编制过程和内容的介绍,对标准内容进行逐条讨论和审核。最后专家组一致同意该标准通过审查,认为此《标准》技术内容科学合理,可操作性强,与现行相关标准相协调,达到国内先进水平,同时对标准编制提出了合理化建议,使标准的内容更加符合行业发展需求。最后,李翠萍副会长对专家的辛勤付出表示感谢!并代表编制组表示将考虑专家提出的良好意见和建议,做好标准的修改工作,并希望编制组积极开展工作,尽快拿出报批稿,推进标准尽快在行业的应用。
该《标准》的出版将为智能楼宇管理员各个阶段的教育培训提出统一要求,为各地举办的智能楼宇管理员培训考核提供依据。相信《标准》的出版将为各地人员技术水平状况的摸底提供依据,并将更加有针对性的对各个阶段需要接受培训的人员设置有效的培训安排,提升从业人员的技术水平,进而推动智能建筑行业更高水平的发展。
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